8月20日下午，人事处在龙子湖校区图书馆810会议室召开了新学期工作会议。会议由人事处党支部书记、处长吴静主持，人事处全体成员参加会议。

此次会议共有四项议题：一是明确人事处内设科室岗位职责和人员分工；二是安排部署新学期重点工作及近期工作；三是传达学习《人事处本科教学工作合格评估迎评工作方案》，在处内进行迎评工作再动员再部署再落实；四是集中学习《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》等3个文件。

吴静指出，2020年是学校一手抓疫情防控、一手抓学校发展的特殊之年，更是迎接本科教学合格评估的关键之年，挑战和机遇前所未有。学校科级干部调整到位后，新同志的加入为人事处注入了新的潜力、动力和活力。全体同志要在明确各自岗位职责及分工的同时，进一步树立“大人事”理念，培养宏观思考能力，强化大局意识，高质量做好各项工作。

会议最后强调，本科教学合格评估迎评工作是当前全校所有工作的重中之重，人事处每一位同志都要有“高站位、宽视野、大格局”，要牢固树立“人人都是评估对象，事事都是评估内容”的责任意识，坚决服从学校统一安排，认真学习评估指标体系内涵和相关要求，加强工作协调，提升工作质量，对标对表按时做好每一项具体工作，为学校顺利通过本科教学合格评估做好全面保障。