关于柔性引进“学科带头人”雒秋江教授聘期考核结果的通报

作者: 时间:2020-08-26 点击数:

为加强我校柔性引进人才考核管理,按照《河南牧业经济学院柔性引进高层次人才管理办法》文件要求,根据学校工作安排,动物科技学院人事处、科研处、教务处近期对柔性引进的动物遗传育种与繁殖学科带头人雒秋江教授进行了聘期工作考核,现将考核情况及结果通报如下:

雒秋江教授于2017年6月至2020年6月期间受聘为我校动物遗传育种与繁殖学科“学科带头人”。自签订协议以来,雒秋江教授累计到校工作359天,在校期间积极参与学科建设指导动物营养与饲料科学和微生物发酵工程重点培育学科以及动物科学专业建设,指导课题申报,洽谈科研合作,推进人才培养,举办学术和科技推广座谈会42次,参与规划了“磁化水研究与应用”、“河南省反刍动物营养调控与健康养殖技术创新型科技团队”、“河南省家禽健康养殖关键技术创新型科技团队”的建设工作,指导了校级“粗饲料高效利用技术产业化与政策校级创新团队”的建设研究。

雒秋江教授聘期内指导“河南省非常规饲料资源创新利用重点实验室”的申报、建设和总结验收工作,参与“河南省饲料资源开发及安全评价工程技术研究中心”、“河南省反刍动物营养调控国际联合实验室”、“河南省动物生殖调控工程技术研究中心”和“郑州市动物生殖分子调控重点实验室”的申报和建设工作。作为学术委员会副主任,雒教授还参与了“河南省动物营养与饲料科学重点学科”的申报和建设工作,为学校科研平台和学科建设取得突破做出了重要贡献。

雒秋江教授聘期内指导团队成员获得国家级项目1项,省级项目9项,总经费支持累计110余万元,其中“奶牛生产过程信息化关键技术集成与应用合作”项目荣获河南省政府农业技术推广一等奖,指导申报的国家重点研发计划“政府间国际科技创新合作”重点专项2020年度项目“基于大数据的中国乳肉兼用牛育种体系创建”已提交国家科技部。此外,共指导青年教师18名,团队成员申报国家自然科学基金12人次,在国内外高水平学术期刊发表论文21篇,其中被SCI收录5篇,申请发明专利7项。团队成员微生物发酵工程学科带头人潘春梅教授被评为河南省教学名师,动物营养与饲料科学学科骨干王永芬教授被评为中原教学名师,李君博士被评为河南省教育厅学术技术带头人。

雒秋江教授聘期内协调我校与新疆农业大学和甘肃农业大学签订研究生联合培养协议,目前我校已有3位教师被聘为甘肃农业大学硕士研究生导师,3位教师拟聘为新疆农业大学兼职硕士研究生导师,1名学生顺利考取新疆农业大学硕士研究生。

雒秋江教授在完成各项聘期任务外,还通过组织学术研讨、进行科研座谈、线上理论指导、线下现场指导等方式为学科发展提供科学规划和指导意见。为扩大学校专业影响力,雒教授还协助学校承办中国畜牧兽医学会动物营养学分会第二届青年学者论坛、中国河南首届“一带一路”奶牛肉牛性能测定国际论坛等业界极具影响力的学术讲坛。指导张卫宪教授、李梦云教授入选中国畜牧兽医学会动物营养学分会理事,这也是我校首批加入该学会的专家学者。

对照岗位职责,结合其在校工作期间的成果,考核组综合评议,确定雒秋江教授聘期考核结果为合格。

柔性引进人才考核管理是加强高层次人才队伍建设落实人才强校战略的重要环节。各学院要高度重视,加强管理,按照实施办法,严格履行合同,强化服务意识,加强督促考核,进一步提高人才工作水平。

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